Lavoro, Luxottica premia i dipendenti con 4.400 euro a testa

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Lavoro BustaPaga5ROMA, 14 apr. - La società EssilorLuxottica ha annunciato un nuovo premio aziendale da 40 milioni di euro destinato ai suoi circa 13.000 dipendenti italiani, con un incremento del 10% rispetto allo scorso anno.

Il riconoscimento premia i risultati raggiunti nel 2024 in termini di redditività e sostenibilità e conferma il trend positivo già registrato lo scorso anno.

Il premio base è di 3.181 euro lordi, che può salire fino a 4.100 euro grazie a performance individuali e fino a 4.400 euro se convertito in beni e servizi welfare.

Il premio interesserà circa 13.000 lavoratori, con un ampliamento del 10% rispetto all'anno precedente. Il premio base fissato a 3.181 euro lordi sarà erogato in busta paga, ma potrà salire fino a 4.100 euro lordi in base alle prestazioni individuali, secondo quanto emerso durante l'incontro tra l'azienda e le rappresentanze sindacali.

Per chi sceglierà la conversione in welfare aziendale, l'importo potrà aumentare ulteriormente fino a 4.400 euro lordi, grazie alle agevolazioni fiscali previste per i benefit aziendali. Il bonus tiene conto di parametri legati alla produttività, alla sostenibilità ambientale e all'impegno sul fronte del benessere dei dipendenti.

L'azienda ha costruito negli anni un sistema premiante trasparente e progressivo, che si basa su un meccanismo di calcolo sempre più inclusivo, in grado di esaltare il contributo sia collettivo che individuale. I parametri premiali tengono conto di obiettivi aziendali e performance locali, con un peso crescente assegnato alla responsabilità sociale e alla partecipazione attiva dei dipendenti.

Luxottica è da tempo al centro delle cronache per l'attenzione verso il welfare aziendale, che include anche strumenti di conciliazione vita-lavoro, agevolazioni per la famiglia e premi legati all'innovazione e all'efficienza.

(adnKronos)


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